泉港区“跨村联带”助推村级计生工作上水平

今年3月以来，泉州市泉港区开始全区实施村级计生“跨村联带”工作模式，通过引导强村与弱村之间“结对子”、“结姻缘”，全区已促成跨村联带党总支14个，共有51个村结成对子，通过以先进带后进、以强带弱，推动软弱涣散村级组织转化升级，计生后进面貌得到转化改观，村级计生工作整体水平实现有效提升，初步转化后进村23个。

一是实行机制联设。设立统一的计生奖惩机制及工作规章制度，建立联村计生工作联席会议制度。二是实行结对联帮。开展“村帮村”、“户帮户”、“干部帮群众”等形式的结对帮扶活动，利用安居、成才、致富、亲情、保障等五项工程，帮助计生家庭解决实际困难。三是实行公益联办。联村组织积极参与所属村计生三结合基地、人口文化广场等计生集体公益项目。四是实行队伍联建。各“跨村联带”组织在村（居）计生队伍培养上开展相互合作，联建的村（居）实行村与村之间计生干部的双向挂职，进行跨村、跨组实践。五是实行经费联投。区级财政每年投入计生“跨村联带”经费100万元，各镇（街道）投入不低于全年计生经费投入总额的10%。（施文勇）